インタビュー

月・水・金は筋トレ、火・木は勉強……そんな朝活は9割続かない。継続の達人が守っている朝活習慣化ルール

「朝活」がブームと言われて久しいですが、早起きにトライしてみたものの、習慣化に失敗した経験がある人は多いはずです。その要因は、意志の弱さなどではなく、「仕組み化」ができていなかったことにあるかもしれません。「頑張らない早起き」を掲げる、株…

早起き=努力ではない、「頑張らない早起き」で人生が変わる。朝に強い人は、夜の無駄を捨てていた

「他人時間」から解放!井上皓史さんが語る、気負わず早起きを実践する方法と、その効果的な活用術についてご紹介します。

「読んで終わり」では意味がない。必ず成果につながる、アウトプットドリブンの読書習慣

トップ5%が実践する『アウトプットドリブン』な読書術。知識をインプットするだけでなく、結果に直結させる方法を解説します。

本は全部読まなくていい。トップ5%社員が実践する「積読解消法」

トップ5%の社員が実践する読書術について、読書の効率を高め、積読問題を解決するための方法を紹介。

なぜ「忙しい人」ほど読書するのか。トップ5%社員が本を読む “3つの理由”

優秀なビジネスパーソンが忙しい中でも読書を欠かさない理由とは? クロスリバー代表の越川慎司が語る、読書がもたらす意外な効果に迫ります。

「研修が続かない」を解決!NTTドコモが実証した自主性と成果を引き出す仕組み作り

「研修を導入したが、思うような成果が出ない」「受講者のモチベーションが続かない」──こうした悩みを抱える研修担当者は少なくありません。特に英語研修は、業務時間外での学習も必要になるので、継続に頭を悩ませやすい研修の一つです。 そのような中、株…

ネガティブ・フィードバックを受け止めてもらうために伝えるべき2つのこと。なぜ、あのリーダーの言葉は響くのか?

「もっと主体的に考えて」「創造性を発揮してほしい」といった安易な言葉が、仕事現場における変革を即座に実現することはほとんどないと言って良いでしょう。もしそうであるならば、チームリーダーの職務は単なる「号令塔」に過ぎず、マネジメントの本質は…

転職で埋もれる人、輝く人の違い。活躍できる人は “初日の違和感” をもち続けている

いわゆる「終身雇用」という概念が変容を遂げた現代において、キャリアチェンジは多くのビジネスパーソンにとって現実的な選択肢であり、自身のキャリアを発展させる上で重要な課題となっています。転職という転機を活かし、新たな環境で卓越したパフォーマ…

「会社のエース」を集めると失敗に終わる!? 新規事業担当者が上層部に確認する“たった1つ”のこと

新規事業の創出は、アントレプレナーシップの独占的領域ではありません。組織という有機体のなかに身を置きながらも、あたかも自らの血肉たる事業を創造するように、革新的な取り組みを具現化することは可能です。そしてその成果は、個人のキャリアを飛躍的…

「ただの面談」で終わらせない。会いたい人に会ったとき、「なにを聞くか」より大切なこと

「憧れの人や尊敬する人に会う」といった特別な機会が訪れたとき、あなたならなにを準備してどんな思いをもって会うでしょうか。ただ会うだけでせっかくのチャンスを無駄にしないためにアドバイスをお願いしたのは、著書『会う力 シンプルにして最強の「アポ…

一通のメッセージであなたの未来が変わる! 「人に会う」プロが教えるアポ取りの極意

ネットを介して誰とでもつながれる便利な時代ですが、その反面、「直接人と会うことのメリットに対する意識が薄れつつある」と指摘するのは、著書『会う力 シンプルにして最強の「アポ」の教科書』(新潮社)を上梓したプロインタビュアーの早川洋平さんです…

「行動を起こせない人」から抜け出す最強メソッド|人と会うことで得られる感性と成功体験

オンラインが主流になったいま、その恩恵を多くのビジネスパーソンが享受しています。通勤しなくていい、効率的に時間を使える、ストレスが減るなど、たしかにZoomなどのツールによって働き方は格段にスマートになりました。しかし、著書『会う力 シンプルに…

「通じる英語」はAIで磨く。プロが伝授する、生成AI英会話学習のテクニック

ひとことで英語力と言っても、リスニングやリーディング、スピーキング、ライティングなど複数のスキルの総合評価によって決まります。なかでも多くの日本人が苦手意識をもっているのは、リスニングとスピーキング、つまり英会話ではないでしょうか。かつて…

TOEIC対策だってAIにお任せ! ChatGPTで実現する、スコアアップ直結の学習術

2022年末のChatGPTの登場により、生成AIは多種多様な場面で急速に普及しました。もちろん、英語学習もその例外ではありません。ただ、生成AIの利用に慣れていなければ、具体的にどのようにすればいいのかわからないでしょう。そこで、TOEIC対策など明確な目…

生成AIは英語学習の救世主。ChatGPTで実現する、あなただけのパーソナル英語教師

英語学習の新時代を開く生成AI活用法を紹介。自分に最適な教材が見つからない悩みを解消し、AIがパーソナル家庭教師に。

「広げて、上がって、下がる」思考管理術。構造化思考で「視点」を整理すれば、やるべきことが見えてくる

情報や自らの思考を整理できなければ、判断力の低下、コミュニケーション不全、行動に移せないなど、様々な問題が起こります。よって、思考の整理術はビジネスパーソンにとって必須の能力と言えます。そこで、株式会社学びデザイン代表取締役として、広く「…

最優先するべきタスク、合ってますか? 最終アウトプット力を高める「構造化思考」

気づけば時間に追われ、なにが無駄な作業で、なにを優先すべきか見えなくなってしまう……。そのような混乱から抜け出すには、複雑なモノや情報を、目的に最適なかたちで視覚的にまとめる「構造化思考」が効果的です。その構造化思考の提唱者は、広く「社会人…

モヤモヤを整理して見える化する方法|「構造化思考」のフレームワーク

「なぜ会議は思ったように進まないのか?」「なぜ仕事の悩みは尽きないのか?」――その問いに対して、「原因は『見えない』ことにある」と答えるのは、スタートアップ企業の立ち上げなどに関わりながら、武蔵野大学で起業家精神を育むアントレプレナーシップ…

「言いたいことが言えない」組織を変える。いまなぜ「心理的安全性」が必要なのか

組織における「心理的安全性」の重要性が言われて久しい。だが、この概念を真に理解し実践する組織は案外少ないとも言われ、誤った解釈によって、表面的な職場づくりの対策に終始している場合も多いのが実情だ。ビジネスパーソンを経て、現在は株式会社フラ…

仕事もプライベートも充実させるノート習慣。成功の鍵は「振り返り」と「軌道修正」にあり

「『なぜか物事がうまくいかないな』と感じている人には、もしかしたら振り返りが足りないのかもしれません」。そう指摘するのは、人材育成トレーナーや経営コンサルタントとして活動する「思考の整理家®」の鈴木進介さん。著書などを通じて多岐にわたるノー…

先延ばしを克服し、すぐに動けるようになるノート活用術。もう意志には頼らない!

「やるべきことはわかっているのに、先延ばししてしまう」という言葉を聞くと、耳が痛い人も少なくないでしょう。特に、コロナ禍以降にテレワークが普及した結果、自分を律することができずに、「動くべきなのに動けない」と悩む人も増加しているかもしれま…

「ノートに書く」と脳内が整理される2つの理由。すべての情報は1冊にまとめよ

「情報過多」の時代、インプットした情報を活用するのはもちろん、時にはうまく情報を整理することも求められます。人材育成トレーナーや経営コンサルタントとして活動する「思考の整理家®」の鈴木進介さんは、そうするための方法として「ノートに書く」こと…

脳科学者が明かす「脳の持久力」の高め方。「失敗したほうがいい」って本当?

AI時代でもAIには超えられない人間の力とは?脳科学者・毛内拡先生が語る創造性とひらめきの重要性。

「ぼーっとする時間」が記憶の定着率を上げる。短期記憶を長期記憶にする方法

お茶の水女子大学の脳科学者・毛内拡先生が語る記憶の仕組みと定着法。脳の働きと休息の大切さを知り、長期記憶を効果的に活用する方法を探る。

「IQが高い人ほど頭がいい」は時代遅れ。本当に頭のいい人の脳には特徴があった

IQだけでは測れない本当の『頭のよさ』。脳のグリア細胞が鍵を握るその秘密を解き明かす!

「仕事ができる人」が “本を読む前” にやっていること。記憶を強化する読書習慣を教えます

ビジネス書は読みきるよりも、目的意識を持ち必要な情報だけを得ることが重要。その要点を「スライド3枚」でまとめ、仕事に活かす読書法を紹介。

【仕事ができる人の「当たり前」】ToDoリスト作成だけで終わらない、成果につなげるタスク管理

仕事ができる人のタスク管理術を解説。西原亮氏がゴール設定の秘訣を紹介。

仕事ができる人の絶対条件とは? 「得意なこと」に時間を割きがちな人は要注意

仕事ができる人の秘密は特別なスキルではなく、日々の「当たり前」をこなすことにあり。西原亮氏のインタビューを通してその真意を探ります。

「得意なこと」を行動に変える! ビジネスパーソンのための、「楽でないこと」克服術

ビジネスで成果を上げるための行動力を身につける方法とは?澤円さんが語る「得意なこと」を見つけ、すぐに行動に移すための実践的アプローチ。

エイリアスの発想をもつ――。複数の「得意」を組み合わせて生まれる、あなただけの仕事術

澤円さんが提唱する「エイリアス」概念で、自分の得意を再発見し、活かす方法論。OODA理論やライフラインチャートを活用し、新たな働き方を模索する。

「やりたいこと」×「向いていること」は最強の武器になる。あなたの「得意なこと」を見つける思考

自分の得意なことを見つけるための具体的なステップを学ぶ。過去にとらわれず、未来を見据えた自己探求の旅へ。

なぜあの人の仕事は「いつも円滑に進む」のか? 社内で頼られる人のコミュニケーション術

公認心理師の大野萌子氏が教える、社内で『感じがいい人』と思われるためのコミュニケーション術。具体性と平等性に焦点を当て、上司と部下が円滑に協力するための鍵を紹介します。

オンラインでも「感じがいい人」が実践している “3つ” の習慣

リモートワーク時代に必見!公認心理師・大野萌子さんが教える、オンラインコミュニケーションで『感じのいい人』になるための方法とは?

「感じがいい人」は “あの言葉” を絶対に使わない。相手をダブルバインドの状態にさせない言い方とは?

『感じがいい人』として職場で信頼を築くための秘訣を専門家が解説。同じミスをしても許される人と責められる人、その違いとは?

あなたはどんなリーダータイプ? 成果を挙げる、的確な「指示」の出し方

的確な指示がなぜ重要なのか?木暮太一さんの著書『リーダーの言語化』から、言葉が持つ力とリーダーシップの真髄を学びます。

「足りない20点」を埋めにいく。リーダーが実践すべき、アクションにつながるゴール設定

ビジネスリーダー必見!木暮太一が教える、チームを成功に導くための具体的なゴール設定方法。定量化と定性化でアクションを明確にしよう。

「自分で考えろ」は古すぎる。成果を出すリーダーがメンバーに “必ず伝える” 3つのこと

かつての職場では、「俺の背中を見て学べ」という姿勢も通用したかもしれません。しかし、時代は大きく変わりました。「言語化コンサルタント」としてテレビをはじめとするメディアでも活躍する木暮太一さんは、著書『リーダーの言語化』(ダイヤモンド社)…

名著『マインドセット』× 紙1枚メソッド――スタンフォード大教授の教えを仕事に活かす

成長する理由と重要性を、『紙1枚』の技術で深掘りし、社会人の知識を実践へと変える手法を学ぶ。

社会人の読書は「読んだあと」がすべて。成果につなげるための「紙1枚読書まとめ」

読書を無駄にしないための方法とは?新刊『ひと目でわかる! 見るだけ読書』から、読んだ内容を仕事に活かす具体的手法や効果を紹介。浅田すぐる氏の独自メソッドに迫る。

ベストセラー作家・浅田すぐる氏が厳選。一生役に立つ、社会人必読の4冊

ビジネスパーソン必見!浅田すぐるが選ぶ、成長につながる厳選書籍を紹介。若手からベテランまで役立つ読書法をご提案。

監査法人の仕事と海外駐在を見据えて——ENGLISH COMPANYで200点アップを実現

忙しい社会人が限られた時間で英語力を高めるための効果的な方法と、専門家のサポートのメリットについて紹介します。

「土曜日は攻め、日曜日は守り」。世界のトップパフォーマーたちが実践する戦略的休息

世界の一流は土曜日と日曜日を戦略的に使い分け、チャレンジとリフレッシュを活用して成果を上げています。新刊でその理由を解説します。

自己効力感が仕事を変える。世界のエリートが休日に「意外とよかった」を探すワケ

越川慎司氏が語る、世界の一流が休日に自己効力感を高める重要性と方法を探る。簡単な実験や自律的なだらだらで、自信を築き、仕事の質を向上させるヒントを紹介。

世界のトップ5%が実践する「脳の休ませ方」。最小限の工夫で仕事の質が変わる

世界の一流は、ワーク・ライフ・バランスよりもワーク・ライフ・ハーモニーを重視し、脳を休ませることを大切にしています。越川慎司氏の指導に基づくデジタルデトックスが、その鍵を握るかもしれません。

勉強・仕事の土台=「読む力」が変わる。ビジネスパーソンのための速読活用法

読む力が仕事と勉強の基盤に。速読のスキルを磨き、集中力と理解力を向上させるための劉智秀さんのメソッドを紹介。

速読トレーニングで「集中力」もUP! 勉強効率が飛躍的に上がる、「脳」を鍛えるロジカルテスト

忙しい社会人必見、速読スキルで時間を節約して勉強効率を高める方法を紹介。

【制限時間は1分!】目と脳の総合力を引き出す「速読トレーニング」

速読とは何か?その奥深さとトレーニング法を知る絶好の機会です。速さだけでなく、楽に読める能力を高めることを目指して、目と脳の訓練の重要性を説きます。

優秀な人材が力を発揮できない原因は? チームの可能性を最大化するリーダーが実践していること

心理的安全性を高めることで組織の多様性を活かし、成果を生む組織文化を築く方法を専門家が解説。

成果を生み出すリーダーはEQが高い。「豊かな対人関係を育む力」がビジネスに必要な理由

リーダーシップに必要なEQを高め、組織の成果を最大化するためのスキルを解説。自己認識を深めることが成功への第一歩。

【世界最難関大学発の最強スキル】システム思考なら複雑なビジネス課題も解決できる

VUCA時代に求められるシステム思考と適応型リーダーシップの重要性について、黒川公晴さんが解説。

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    「STUDY SMART」をコンセプトに、学びをもっと合理的でクールなものにできるよう活動する教育ベンチャー。当サイトをはじめ、英語のパーソナルトレーニング「ENGLISH COMPANY」や、英語の自習型コーチングサービス「STRAIL」を運営。
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